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培训学习:
( n% x* ?5 y! n' Q8 L8 Q1. 新人学习方式是以老带新,不用担心这个不会那个不懂;
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2. 部门不定期的组织运营技巧方案的培训与讨论;
7 j7 W1 B6 \9 V# A团队活动:
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