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近日! h1 t7 r+ R3 I( y
学校主页上公布了成立“华侨大学哲学研究所”的消息；同时校办主页发布了人文与公共管理学院的人事任免消息
# a! a9 d0 l: g# r/ j! B% ^6 o9 l以及考虑到前段时间
8 D @+ T8 }& V0 R# y) Q1 D3 m" h学校成立的“华侨华人资料中心”及其人事的消息* Y% @% F1 P2 p( m7 l" g0 X
本人有如下的一些感受% I! T0 t! Z$ {! I% u" Z' Y* V
人文与公共管理学院
5 K3 K- w& @( k9 W' Y近年在学术研究) o. E$ \7 D. F" O, J
学科建设
) B6 p# w! O/ n/ A2 v9 n对外交流等方面的成就
- G8 R5 B. c) q6 y- C4 z& s$ H着实是其他人文社会科学类学院的榜样+ x. x2 J6 e [: z7 L
（1）学校成立的许多科研院、所9 |/ ~! l' |4 I1 _3 ^) J
是建设教学研究型大学的必然举措
* l+ w8 e, x4 ^( J$ f, f6 c, ]/ T此外
# T' h( O/ _( \3 N) t对鼓励学者; W" E& W' @- ~8 ^" U {5 ?5 c8 w) C
打造学术研究的团队也是一个好事
' R* @9 R( M$ x6 N4 Z9 m4 V 自然
. o: d! [5 B o- O* w7 \成立诸多的研究所
0 A8 w- `& }4 o可以打造以所长为带头人的学术梯队9 e9 k7 I( t3 D, ^
也可以有效解决权力的分配问题. `8 P% L/ m+ E6 f \9 x% l
避免有些领导大权在握, x$ `7 X0 x- w& K2 ^
一毛钱的权力都不下放
; }$ N( L) F5 r4 W! d/ Q: T* Y一言堂
$ M( w8 M7 S+ ~" T3 V学术独霸的局面
% I0 ^1 S! E& n$ Q5 J 比如) _ c2 _# ~0 Y- V; Q
很多学院都有设立很多的研究所
, b0 e" I; r q* r（2）同样5 `) M" b% k j1 y+ _# |/ N
我也想起了某些个学院的情况+ ^/ Z; m- q3 e! V# I8 @9 z, q, y- l
几乎所有的研究机构+ g9 h9 m0 z6 ^% B: H' W
都是一个人担当老大* L% j+ q; g% V. x7 |
大权在握
) I7 v$ x6 O) c% L9 F 很多其他的老师着实发挥不了积极性
- F$ U: h$ }/ }+ @" `也不利于学科建设的发展
2 Y% I4 B& J% O" M毕竟一个人' a* |. U9 K3 g' X, z, `
怎么可以承担所有科研机构的工作呢5 c4 K' [2 b0 o S+ c% |
还所长呢 b; \! l) q! j; L- Y
为何不充当“行政服务”的角色; G( ?3 P0 d1 F5 t& x, U& M
为那些各自有专业特色的研究机构- t6 X6 Q: a/ N% S8 z& Q) T+ ~1 o
提供行政服务
- z+ n; I8 H, S) c有利于学术研究的多元化9 |! m7 F! d0 X' W. y
学科建设的多元性& F }3 [5 E( }* G1 f
9 R$ N! v& ~8 @" {
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